Hélène Basle Pas de commentaire

IPERIA célèbre les 30 ans des Ram aux côtés de la Cnaf

La semaine dernière, la Caisse nationale des allocations familiales (Cnaf) organisait à Paris une journée nationale d’échanges à l’occasion des 30 ans des relais assistants maternels (Ram). Une centaine de participants ont assisté à l’intervention de Nadège Turco, directrice du pôle développement à IPERIA, invitée à prendre la parole lors de la table-ronde « Valoriser la qualité de l’accueil individuel et accompagner la professionnalisation du secteur ». Une belle reconnaissance de l’engagement d’IPERIA pour accompagner les assistants maternels (317 000) et gardes d’enfants (106 000) dans la professionnalisation. Read more

Hélène Basle Pas de commentaire

IPERIA présent aux côtés de Mariane Beltrando pour l’encourager lors du Caen BMX Indoor les 29 février et 1er mars prochains

Elle a 16 ans et est déjà multiple championne de France, d’Europe et du Monde dans sa discipline.

Elle incarne à merveille l’une des valeurs portées par IPERIA, qui la mécène depuis 4 ans pour lui permettre de s’épanouir et de s’accomplir dans son sport.

Elle participera au Caen BMX Indoor les 29 février et 1er mars prochains au Parc des expositions de Caen.

Vous l’avez reconnue ? Il s’agit bien sûr de Mariane Beltrando, grand espoir français du BMX Race.

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Hélène Basle Pas de commentaire

2020 : la certification de compétences au service de la prise en charge du handicap

 

Une nouvelle année augure des nouveautés… En créant une nouvelle offre de certification destinée aux (futurs) assistants de vie, assistants maternels et gardes d’enfants, IPERIA répond aux besoins d’accompagnement de l’adulte et de l’enfant en situation de handicap.

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Fabien JACQUETTON Pas de commentaire

IPERIA vous présente ses meilleurs vœux pour 2020 !

 

Depuis 25 ans, IPERIA, la plateforme nationale de professionnalisation de l’emploi à domicile, accompagne les particuliers employeurs et leurs salariés dans leur projet professionnel. Avec l’appui de nos 250 organismes de formation partenaires, 325 000 parcours de formation ont été engagés et 128 000 certifications de compétences ont été délivrées depuis 1994.

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Hélène Basle Pas de commentaire

Signature d’une convention de partenariat en faveur de l’emploi et de la formation en Occitanie entre les branches professionnelles, IPERIA et la Région

 

Un partenariat inédit pour l’emploi et la formation dans le secteur des emplois au domicile, s’inscrivant dans le PIC « Soutien aux démarches Prospectives Compétences », vient d’être conclu pour une durée de 2 ans entre les branches professionnelles des assistants maternels et des salariés du particulier employeur, IPERIA et la Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée.

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Hélène Basle Pas de commentaire

« Nos certifications sont un juste équilibre entre marqueur social et marqueur de compétence »

 

« Construire son parcours individuel de formation tout au long de sa vie : des perspectives nouvelles de réussite ? », telle était la thématique du colloque organisé jeudi 21 novembre par l’Association française pour le développement de l’enseignement technique (Afdet) à Paris.

Aux côtés de Brigitte Trocmé, adjointe à la sous-directrice des lycées et de la formation professionnelle tout au long de la vie à la DGESCO, de Xavier Royer, directeur de la formation au sein de l’Union des industries textiles, et de Françoise Amat, directrice de la commission certification de France Compétences, Michel Fourmeaux, directeur de la certification des compétences à IPERIA, est intervenu lors d’une table ronde consacrée aux évolutions du système des certifications professionnelles.

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Hélène Basle Pas de commentaire

Un partenariat avec Pôle emploi Normandie pour répondre aux besoins en compétences et en emplois du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile dans la région

 

Le 29 novembre prochain, à Caen, Pôle emploi Normandie, la FEPEM Normandie et IPERIA scelleront un partenariat pour accompagner la montée en compétences et la sécurisation des parcours des (futurs) assistants maternels et salariés du particulier employeur en Normandie et répondre aux besoins en emplois du secteur dans la région.

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Hélène Basle Pas de commentaire

Politique de professionnalisation du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile : un bilan 2018 très positif !

Le secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile compte 1,4 million de salariés : assistants maternels, gardes d’enfants, assistants de vie et employés familiaux.

La politique de professionnalisation conduite par les branches professionnelles des assistants maternels et des salariés du particulier employeur permet d’apporter des solutions concrètes pour promouvoir ces métiers d’avenir qui répondent à des enjeux sociétaux forts. A leurs côtés, IPERIA anticipe et accompagne, depuis 25 ans, l’évolution de ces métiers et des compétences qui y sont attachées, pour permettre à chacun d’être pleinement acteur de son parcours professionnel.

Cette politique innovante et ambitieuse porte ses fruits, comme en témoigne le bilan des actions menées et les avancées notables en 2018.

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Hélène Basle Pas de commentaire

La professionnalisation au service de la prise en charge du handicap : IPERIA intervient lors d’une conférence internationale à Helsinki

Le 4 octobre dernier, Baptiste Lenfant, directeur général d’IPERIA, est intervenu lors de la conférence internationale annuelle « Staff Matters! Disability Workforce of Tomorrow » (« Les professionnels de demain pour la prise en charge du handicap ») organisée par l’Association européenne des prestataires de services pour personnes en situation de handicap (EASPD – European Association of Service Providers for Persons with Disabilities) qui s’est tenue à Helsinki.

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